Maître.sse de Maison

Cette formation est construite à partir de 3 blocs de formation :

Bloc 1 : Adaptation, qualité, sécurité du cadre de vie = 70 heures

Rôle et fonction du (de la) maître.sse de maison – Qualité et sécurité du cadre de vie – Entretien du cadre de vie – Entretien du linge – Préparation des repas et hygiène alimentaire.

Bloc 2 : Accompagnement des personnes = 84 heures

Rôle et fonction du (de la) maître.sse de maison quant à l’accompagnement des personnes – Les problématiques des publics – Les fondements et les méthodes de l’accompagnement – Techniques permettant de répondre aux besoins d’hygiène et le confort.

Bloc 3 : Participation à l’équipe pluri-professionnelle = 49 heures

Le cadre institutionnel de la fonction – Le travail en équipe pluri-professionnelle.

+ Module d’accompagnement méthodologique = 21 heures (Méthodologie de préparation des épreuves – Soutenance).

ou 

+ Module d’accompagnement méthodologique renforcé = 35 heures (à destination des publics en difficulté avec l’écrit et les outils numériques).

Pédagogie interactive et participative, travaux dirigés, actions collectives, soutenances orales…

Cours magistraux et interactifs assurés par des formateurs permanents et extérieurs.

La validation des compétences est faite par un jury à l’aide de la grille d’évaluation qui figure dans le référentiel du 30 juin 2020. Le jury évalue les compétences par bloc.

Bloc 1 = Etude de cas tirée au sort et présentée devant un jury.

Bloc 2 = Analyse préparée d’une situation d’accompagnement vécue et présentation devant un jury.

Bloc 3 = Présentation d’une fiche synthétique décrivant le contexte d’exercice du ou de la candidate assortie d’un dossier de preuves, à un jury.

1. Salariés du secteur social, médico-social et sanitaire ou personnes ayant exercé le métier à minima 3 mois dans les 3 dernières années.

2. Demandeurs d’emploi et personnes en reconversion.

Accessible aux personnes en situation de handicap.

1. Pour les salariés du secteur :

Réaliser un positionnement* en amont de l’entrée en formation : il permettra d’adapter le parcours de la personne et de lui proposer un accompagnement renforcé si besoin.

2. Demandeurs d’emploi ou personne en reconversion :

– Avoir réalisé une PMSMP (Période de découverte du métier) ou disposer d’une expérience professionnelle de 10 jours minimum correspondant à l’emploi visé dans le secteur.

– Réaliser un positionnement*.

*Positionnement = 

• Un entretien oral de 30 mn 
• Un test « bureautique » de 15 mn 
• Un test écrit de 60 mn max (questions d’actualité)

Une fois en poste, en fonction des publics suivis, les maîtres ou maître.sses de maison peuvent notamment s’orienter par le biais de la validation des acquis de l’expérience vers des diplômes de niveau 4 comme celui de technicienne de l’intervention sociale et familiale ou de moniteur-éducateur.

Formation sanctionnée par une attestation de formation et de compétences et par la qualification de Maître.sse de maison si validation des 3 blocs de compétences.